Account Manager (m/w/d) mit Fokus HR-Zeiterfassung

Was PCS ausmacht ist eine familiäre Unternehmenskultur, die geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung zwischen den Kolleginnen und Kollegen -  auf allen Unternehmensebenen. Wir sind immer auf der Suche nach kreativen Köpfen mit neuen Ideen, um gemeinsam spannende Ziele zu erreichen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Vertrieb in München oder Essen in Voll- oder Teilzeit (mind. 32 Std.) einen

Account Manager (m/w/d) mit Fokus HR-Zeiterfassung

Wir suchen dich! Egal ob du bereits einschlägige Erfahrungen im Vertrieb hast oder aber als Quereinsteiger (m/w/d) mit Vorerfahrungen in HR: bei uns hast du die Möglichkeit dich im Vertrieb weiterzuentwickeln – konkret für Themen wie Zeiterfassung (vom Terminal bis zur APP) als auch Themen wie Cloud-Anbindungen und strategisches Partnermanagement. In dieser Position berätst du langfristig unsere Bestandskunden oder begeisterst Neukunden von unseren attraktiven Produkten und arbeitest eng mit unseren Partnern aus der HR-Software-Welt zusammen. Wir freuen uns, gemeinsam mit dir den Erfolgskurs der PCS fortzusetzen. Denn bei uns bedeutet Vertrieb nicht Einzelkämpfertum, sondern Teamwork!

Deine Aufgaben:      

• Erlernen bzw. Ausbau der eigenverantwortlichen Akquise & Betreuung von Interessenten, Endkunden sowie unseren Partnern.
• Kennenlernen der Schnittstellen durch die Mitarbeit in vertriebsnahen Abteilungen sowie Aneignen der Kenntnisse in den Produkten und Lösungen der PCS.
• Entwicklung von Kernkompetenzen im Direkt- und Partnervertrieb inkl. fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung.
• Erstellung von internen und externen Produkt- und Lösungspräsentationen.

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. ein wirtschaftswissenschaftliches Studium – oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erste Berufserfahrung bzw. Berührungspunkte mit dem Vertrieb bzw. in HR sind von Vorteil.
• Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit - gepaart mit selbstständigem und sorgfältigem Arbeiten.
• Begeisterung und Lernwilligkeit gegenüber technischen Lösungen und Produkten im Soft- und Hardwareumfeld.
• Hohe Lösungsorientierung sowie Spaß im Umgang mit Menschen und Zahlen.
• Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere mit Excel; Erfahrung mit ERP/CRM-Systemen sind von Vorteil.

Das bieten wir:

• Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb durch Mentoring durch erfahrene Kolleg*innen sowie spannende Einblicke in Projekte mit namhaften Großkunden und Partnern.
• Ein angenehmes Betriebsklima mit einem Team, das sich auf dich freut und für Zusammenhalt und Wertschätzung steht.
• Freiraum für eigene Ideen, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und flache Hierarchien.
• Ein attraktives Einkommen sowie ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, bis zu 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten.
• Obstkörbe, Firmen- und Teamveranstaltungen, einen kostenfreien Firmenparkplatz und viele weitere Benefits.

Interessiert? Dann sende bitte Deine Bewerbungs­unter­lagen, einschließlich Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin an Frau Andrea Scholz, Pfälzer-Wald-Str. 36, 81539 München, bewerbung@pcs.de.

Stellenausschreibung zum Download.